„Nasza wspólna historia zaczęła się w 2021 roku, kiedy poznałyśmy się dzięki branży sprzedaż bezpośrednia i network marketing. Od początku połączyło nas podobne spojrzenie na system MLM, ambicja oraz przekonanie, że ten biznes można budować nowocześniej, bardziej profesjonalnie i na znacznie większą skalę”. Przed państwem Kamila Kraska i Patrycja Panek z firmy Beyond Beauty Club.
Decyzja o zmianie firmy w network marketingu może wynikać z wielu sytuacji prywatnych, jak i zawodowych. Frustrujące kontakty międzyludzkie, niekorzystna atmosfera, brak satysfakcji finansowej, niestabilna kondycja firmy… W MLM często ludzie odczuwają potrzebę radykalnej zmiany, jednak nie mają sprecyzowanego kierunku. No i te obawy. W tym przypadku strach jest naturalny i zazwyczaj wynika z lęku przed nieznanym. Aby go pokonać, warto się na spokojnie i mocno zastanowić, czego tak naprawdę pragniemy i o czym marzymy. Bo zmiana często przynosi rozwój i lepsze dopasowanie zawodowe.
Wyobraź sobie koniec miesiąca w życiu doświadczonego menadżera marketingu sieciowego. Prowizja z niemieckiej struktury wpada w euro, bonus od zespołu w Wielkiej Brytanii w funtach, a lokalna sprzedaż w Polsce rozliczana jest oczywiście w złotówkach. Zamiast cieszyć się wynikiem swojej pracy, taka osoba jeszcze do niedawna musiała włączyć kalkulator, sprawdzić trzy różne kursy walut i policzyć, ile z uczciwie zarobionych pieniędzy zniknie po drodze do banku.
Od 10 lipca 2027 roku w całej Unii Europejskiej zacznie obowiązywać unijne rozporządzenie AMLR, które na nowo zdefiniuje zasady zakupu złota, kryptowalut, biżuterii i innych dóbr wysokiej wartości. Klienci płacący gotówką za złoto powyżej 3 tysięcy euro będą musieli okazać dowód tożsamości, a sprzedawcy — prowadzić szczegółową bazę danych transakcji. Jeszcze bardziej restrykcyjnie potraktowano rynek kryptowalut, gdzie próg identyfikacji wynosi 1.000 euro — trzykrotnie mniej niż przy złocie.
Muszę zamknąć oczy i posypać głowę popiołem. Muszę zawyć, skulić ogon, wejść pod stół i wszystko odszczekać. 16 lutego br. opublikowałem ranking zatytułowany „Dynamika wzrostów finansowych w polskiej branży DS/MLM za rok 2024”. Jak się teraz okazało, pewna rzecz się tam nie zgadza…
Archiwum
-
Sposobów reklamowania produktów jest już tak dużo, że czasem nie jesteśmy świadomi, iż właśnie zostajemy namawiani do kupna czegoś. Miejscem jeszcze w miarę wolnym od reklam są… chodniki. Pewien kanadyjski projektant postanowił wykorzystać i tę powierzchnię.
-
Po latach szybkich zmian w dziedzinie handlu internetowego, na użytkowników czekają kolejne rewolucje związane tym razem z rozwojem rynku smartfonów. W sieci sprzedaje się teraz wszystko, od luksusowych samochodów po świeże ryby…
-
Na polu golfowym First Warsaw Golf & Country Club w Rajszewie już po raz trzynasty odbył się prestiżowy turniej golfowy UPC President’s Cup pod honorowym patronatem Polskiego Komitetu Olimpijskiego oraz Polskiego Związku Golfa.
-
Spośród 18 projektów wypracowanych podczas Poznań Startup Weekend wygrały: kidd.ly – najlepszy projekt wybrany przez mentorów oraz najbardziej medialny projekt wg jury mediów!
-
Wyższe w porównaniu do niemal wszystkich zawodów wynagrodzenie i duża liczba ofert pracy, a co za tym idzie łatwość w znalezieniu zatrudnienia – to główne powody, dla których wciąż warto zostać w Polsce informatykiem.
-
Już po raz drugi do Polski przyjeżdżają twórcy największych i najbardziej dochodowych przedsięwzięć w internecie, takich jak Google, LinkedIn, AltaVista czy Monster.com, aby porozmawiać na temat przyszłości i możliwości rynku internetowego w tej części Europy.
-
Niebawem będziemy świętować pierwsze urodziny agregatora zakupów grupowych GoDealla.pl. Serwis od dwunastu miesięcy publikuje wiele różnych raportów, dokładnie analizując polski rynek grupowy. Z okazji okrągłego roku portal omówił roczny rozwój zakupów na podstawie agregowanych ofert.
-
To urządzenie, tak samo jak „walące” basami głośniki, ma za zadanie zwiększać doznania, jakie czerpiemy z filmów oraz gier komputerowych. Jak myślicie, na czym polega działanie tego urządzenia?
-
To, że młodzi nie specjalnie garną się do pracy w policji nie jest niczym nowym. Z tego powodu Policja z Nowej Zelandii postanowiła przeprowadzić niecodzienną kampanię Employer Brandingową. Jej celem było zainteresowanie młodych osób do wstąpienia w szeregi policji.
-
Zastanawialiście się kiedyś czy można szukać pracy za pomocą portali społecznościowych? Czy proces rekrutacyjny można przenieść na tą płaszczyznę? Rekrutacja za pomocą mediów społecznościowych i urządzeń mobilnych nabiera coraz większego rozpędu.