Sebastian Antkowiak, dyrektor zarządzający DUOLIFE SA, mówi o przyszłości marketingu sieciowego, ekspansji na zagraniczne rynki, inwestycjach w naukę i technologię oraz o tym, dlaczego lider nie musi być najgłośniejszą osobą w pomieszczeniu. Zapraszamy na bardzo ważny wywiad.
W dzisiejszej dobie połączenie pracy z rodziną to niezwykle unikalna relacja, w której przenikają się dwa odrębne światy: emocjonalno-zadaniowy oraz rynkowy. Liczy się nie tyle ilość spędzanego razem czasu, ile jego jakość i pełna obecność. Aby pogodzić pracę z życiem rodzinnym, najważniejsze jest ustalenie wyraźnych granic, lepsza organizacja codziennych obowiązków, ale przede wszystkim trzeba znaleźć odpowiedni model, system pracy, służący człowiekowi do zarabiania pieniędzy. Sprawdźmy, jak to wszystko zorganizowała Emilia Kopp-Ostrowska z polskiej firmy WellU.
Czasem jeden paragon mówi o naszym życiu więcej niż niejeden ekonomiczny raport. Wchodzisz do sklepu po kilka zwyczajnych rzeczy, a przy kasie znowu robisz w głowie matematykę. Ile mi zostanie do końca miesiąca? Co odłożyć na później? Czy mogę sobie pozwolić na coś dla siebie? Nawet w rodzinach, gdzie wszyscy pracują, każdą złotówkę ogląda się uważniej. Z dwóch stron.
Od 10 lipca 2027 roku w całej Unii Europejskiej zacznie obowiązywać unijne rozporządzenie AMLR, które na nowo zdefiniuje zasady zakupu złota, kryptowalut, biżuterii i innych dóbr wysokiej wartości. Klienci płacący gotówką za złoto powyżej 3 tysięcy euro będą musieli okazać dowód tożsamości, a sprzedawcy — prowadzić szczegółową bazę danych transakcji. Jeszcze bardziej restrykcyjnie potraktowano rynek kryptowalut, gdzie próg identyfikacji wynosi 1.000 euro — trzykrotnie mniej niż przy złocie.
Muszę zamknąć oczy i posypać głowę popiołem. Muszę zawyć, skulić ogon, wejść pod stół i wszystko odszczekać. 16 lutego br. opublikowałem ranking zatytułowany „Dynamika wzrostów finansowych w polskiej branży DS/MLM za rok 2024”. Jak się teraz okazało, pewna rzecz się tam nie zgadza…
Archiwum
-
17 listopada 2010 roku „Network Magazyn” i „Klub TOP Liderów MLM” wziął udział w seminarium inaugurującym działalność Koła Naukowego MLM dla środowiska akademickiego przy Wydziale Nauk Ekonomicznych i Zarządzania Uniwersytetu im. Mikołaja Kopernika w Toruniu.
-
Szykują się zmiany w sprawozdaniach finansowych. Po ich przeprowadzeniu w przepisach międzynarodowych sprawozdania będą tworzone w taki sposób, aby pozwolić inwestorom bardziej wiarygodnie oceniać efektywność wykorzystania zasobów.
-
Według szacunków ekspertów co druga Polska firma nie ma strony internetowej. Akcja „Internetowa Rewolucja” ma zachęcić właścicieli małych i średnich firm do zakładania darmowych stron www.
-
Lexus, luksusowa marka Toyoty, lubi zaskakiwać publikę niecodziennymi projektami, jak i również reklamami. Jednak firma na tym nie poprzestała. Inżynierowie Lexusa zbudowali najbardziej zaawansowany technicznie symulator jazdy.
-
Trwają prace nad projektem ustawy wprowadzającej zmiany w kompetencjach dziewięciu służb specjalnych. Dotyczy to również urzędu skarbowego. Po zmianach wywiad skarbowy będzie mógł podsłuchiwać przedsiębiorców i podatników z dużo większą swobodą niż policja.
-
Chociaż na tle Europy wypadamy blado, to od 2005 r. liczba transakcji kartami płatniczymi wzrosła o blisko 80%. Ilość transakcji dokonywanych w internecie powiększyła się aż czterokrotnie.
-
Microsoft uruchomił nowy portal dla sektora MSP. Wystarczy wybrać jedną z czterech kategorii, aby otrzymać gotowe rozwiązania wspierające biznes odpowiednie dla rodzaju i skali firmy.
-
Czy menedżerowie wybierają najbardziej odpowiedniego kandydata do pracy spośród wszystkich aplikujących? Otóż niekoniecznie. Bardzo często w procesie rekrutacji wygrywa ta osoba, która jest do menedżera najbardziej podobna.
-
Pamiętacie zderzak Łągiewki sprzed niemal 20 lat? Tym rewolucyjnym na skalę światową odkryciem nie był nikt zainteresowany, choć urządzenie ma ratować ludzkie życie. Zderzak zamontowany np. na przodzie i tyle pojazdu kumuluje energię podczas uderzenia co w efekcie znacznie łagodzi skutki kraksy.
-
Rzadziej chorują, uprawiają sporty, lepiej się odżywiają, dbają o wygląd zewnętrzny, linię i kondycję. Coraz częściej odwiedzają kosmetyczki i stomatologa, choć żyją w ciągłym biegu. Menedżerowie. Okazy zdrowia? Otóż nie. Z jednym sobie nie radzą. Zjada ich stres. I to dosłownie.